Como subir de nível o Staff XP rapidamente no museu de dois pontos

De especialistas e assistentes a zeladores e guardas de segurança, todo membro da equipe do * Museu de Two Point * desempenha um papel integral em manter o museu funcionando sem problemas. À medida que a equipe ganha experiência (XP), eles desbloqueiam habilidades aprimoradas e se tornam mais eficientes em seus empregos. Veja como subir de nível o Staff XP rapidamente em *Two Point Museum *.

Como obter o XP do Staff XP em Two Point Museum

Quando os funcionários embarcam em expedições, certos eventos (benéficos ou desafiadores) só são acessíveis quando atingem a classificação necessária. Excluir funcionários dessas viagens pode significar perder valiosos aprimoramentos de exposições ou até mesmo arriscando a segurança da parte da expedição.

Embora a classificação não influencie diretamente as habilidades diárias do funcionário, ele desbloqueia slots de qualificação adicionais, o que pode afetar significativamente as operações diárias do seu museu. O nível de nível dos funcionários pode parecer lento e tedioso, mas existem estratégias eficazes para maximizar sua experiência sem comprometer a administração do seu museu.

1. Tarefas de pessoal

Cada membro da equipe tem uma especialidade, principalmente se tiver uma qualificação ao contratar. Os funcionários constroem continuamente sua experiência, embora lentamente, garantindo que eles estejam no papel certo significa que construem o XP enquanto utilizam suas habilidades de maneira eficaz.

Por exemplo, se um especialista possui a característica eloquente, designá-los para liderar passeios não apenas construirá seu XP, mas também aprimorará o envolvimento e o conhecimento dos visitantes, criando uma situação em que todos saem ganhando.

Os assistentes devem ser colocados em áreas que melhor atendam às suas características e talentos. Se um assistente se destacar no atendimento ao cliente, não deve ser escondido em um escritório de marketing, mas no chão do museu, onde poderá interagir com os hóspedes e maximizar seu potencial.

2. Treine o pessoal regularmente

O treinamento é um método direto para aumentar a eficácia da equipe, mesmo que eles estejam temporariamente fora do piso do museu. Enquanto o treinamento em si não ganha XP em *Two Point Museum *, ele permite que a equipe progrida e ganhe experiência no futuro. Ao estabelecer uma sala de treinamento e treinar regularmente, você garante que eles adquiram novas habilidades ou refinem as existentes, levando a uma força de trabalho mais eficiente ao longo do tempo.

A escolha de uma qualificação durante o treinamento que se alinha com suas responsabilidades no trabalho os ajudará a aumentar seu XP mais rapidamente quando voltarem ao trabalho.

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3. Expedições

Embora as expedições signifiquem que os funcionários estejam longe do museu, eles são uma maneira fantástica de ganhar o XP e subir de nível, especialmente ao visitar áreas do mapa que oferecem níveis mais altos de XP para funcionários específicos.

O item de carga "Jornal XP-Dition" aumenta o XP Expedition em 15% e deve sempre ser considerado ao enviar funcionários em viagens. Se outro item não for essencial, opte pela revista para maximizar os ganhos XP.

4. Mantenha sua equipe feliz

Um funcionário feliz é produtivo. Se os membros da sua equipe estiverem infelizes, cansados ​​ou sobrecarregados, eles podem querer sair ou fazer mais pausas. Certifique -se de ter o número certo de funcionários para que seus trabalhadores do museu não estejam sobrecarregados, mas também não ociosos. Lembre -se de que o treinamento aumenta as expectativas salariais; portanto, monitore suas finanças de perto!

Essas são algumas estratégias importantes para ganhar rapidamente o XP e subir sua equipe para uma experiência superior do Museu. Não deixe de conferir nossos outros guias de jogo!

O museu de dois pontos está disponível agora.